为全面推进公安机关精神文明建设，高台县公安局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以疫情防控、安保维稳、助力乡村振兴和护航高质量发展为主线，以文明创建为抓手，以作风建设为重点，不断提升适应新时代要求的专业能力、专业素养和专业精神，努力开创精神文明建设工作新局面，为推动公安工作和队伍建设提质增效注入了强大的精神动力。
强化组织领导，构建精神文明创建工作保障力。坚持党委统一领导，将精神文明建设工作纳入重要议事日程，成立了由局主要负责同志为组长的精神文明建设工作领导小组，将精神文明建设与业务工作同部署、同检查、同落实，坚持“一把手”负总责、分管领导抓具体、所队负责人抓落实，形成了分级负责、层层落实、人人参与的工作格局。同时，利用传统媒体和“两微一抖”等新媒体平台相结合的方式，及时宣传精神文明创建活动及成效，引导全体民警职工树立“人人都是创建主体、人人代表公安形象”的理念，营造了浓厚的文明创建氛围。
坚持思想引领，形成精神文明创建工作推动力。始终把思想政治建设放在首位，持续深化巩固党史学习教育和政法队伍教育整顿成果，通过党委理论学习中心组集体学习、集中学习例会、政治轮训、专题辅导、研讨交流、个人自学等形式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻习近平总书记关于精神文明建设的重要论述，引导全警不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。组织开展“学党史、固根基、铸警魂、促发展”主题教育和“祭英烈、铸忠魂、铭初心、齐奋进”革命传统教育活动，举办“红色后代讲红色故事”宣讲会，重温入党誓词，激励全警时刻铭记党的光辉历程，努力形成思想政治建设与精神文明创建交汇融合、双向提升的良好局面，推动文明创建工作迈上新台阶。
开展岗位练兵，凝聚精神文明创建工作战斗力。紧紧围绕安保维稳工作开展战时练兵，组织多警种开展“红蓝对抗”集中训练和远程集结拉练，积极推广“每周集训1小时”“以老带新”“师徒结对”“随岗训练”等练兵模式，举办中层负责人、特巡警、应急队员培训班，充分发挥基层派出所岗位练兵“短、平、快、实”优势，组织民警辅警开展警务技能练兵活动，举办心理健康知识专题培训，通过多形式的练兵，大幅提高民警辅警体能素质和应急处置队伍的实战能力。
丰富活动载体，提升精神文明创建工作传播力。积极开展践承诺争先进提能力活动和岗位学雷锋、结对共建促提高、帮困扶弱济贫、优质便民服务、“文明清洁家园”等志愿服务活动，广泛征集办理人民群众微心愿，真正了解和解决群众最关心、最直接、最现实的问题。围绕庆祝中国人民警察节，开展人民警察从警荣誉章（杯）颁授仪式、“奋进新征程、忠诚保华诞”主题宣传和“警营开放日”等系列活动，切实增强全警职业荣誉感、归属感和责任感。积极组织开展道德模范、公安英模、最美基层民警、身边好人和十佳民警的评选、推荐和宣传活动，号召全局党员民辅警向先进学习、向榜样看齐，筑牢全警思想道德建设教育基础。
优化服务意识，提升精神文明创建工作影响力。积极践行以人民为中心的发展思想，紧密结合公安职能和工作实际，深入开展“我为群众办实事”实践活动和“三进三问三查保稳定促发展惠民生”活动，以“程序最简、效率最高、服务最优”为目标，依托“甘肃政务服务网”和“交管12123”平台，持续深化公安“放管服”改革，推出更多便民利企业措施，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。主动梳理排查辖区内无户口、年满16周岁无身份证人员，及时发布办证提示，上门核查户籍、办证、送证服务，为行动不便老人、残疾人、常年患病卧床等特殊群体提供预约服务，切实让人民群众在每一次业务办理中真切感受到公安机关的服务温度。
