高台县财政局深入贯彻落实“人才是第一资源”理念，充分发挥财政职能作用，将人才工作摆在突出位置。在牢固树立过“紧日子”思想的同时，坚持多渠道筹措资金，加强预算编制，优化服务保障，以财政“活水”激发人才“活力”，为重点领域人才培养提供坚实保障。
一是强化重点领域投入。县财政局在财力有限的情况下持续加大人才工作资金保障力度，2025年统筹安排重点人才培养专项资金200万元，有力保障县级人才培训、重大技术课题试点、乡村振兴人才计划、专家工作室建设、产业人才发展等重点工程实施，满足人才引进、培养、激励等各方面资金需求，为持续推进人才强县战略奠定基础。
二是优化经费支出结构。在确保“三保”支出基础上，县财政局加大资金统筹力度，科学调整支出结构，优先保障人才工作经费需求，确保人才专项资金按时足额拨付到位。
三是完善资金管理制度。县财政局联合人才主管部门完善专项资金管理制度，建立全过程监管体系。通过健全“事前审核-事中监控-事后评估”机制，强化绩效管理和监督检查，切实提高资金使用效益。
