为进一步加强学习型党组织、学习型机关建设，搭建党员干部职工交流思想、展示才华的平台，引导和帮助干部职工丰富专业知识、培育文化修养、开阔眼界视野，近日，高台县林草局举办首期“林草微课堂”“林草人讲林草故事”学习活动，让全局党员干部职工通过技能竞赛、岗位练兵等活动，增强对林业科技服务工作的责任感与使命感，不断提升干部职工专业水平和综合素质。
创新学习方式，让干部职工学有所获。今年以来，高台县林草局结合纵深推进“三抓三促”行动，把学习型机关创建作为基层服务管理的重要抓手，聚焦“找差距、提能力、转作风、树导向”，大力开展“林草微课堂”“林草人讲林草故事”等一系列学习活动和“岗位大练兵、业务大比武”技能竞赛活动，为全局干部职工“充电赋能”。为确保活动出实效，该局精准制定专业技术人员“一人一主题”上台授课计划表，确定每周一为授课和技能竞赛活动时间，采取“轮流授课、人人登台”方式，通过PPT课件演示、现场讲解、领导干部点评提问相结合的方式开展，有效促进相互学习交流，拓宽知识结构，提升业务能力，切实解决干部职工知识储备不足、解决问题能力不够、学用结合不紧等问题，把学习成效转化为推动工作的强大动力，真正以过硬本领、优良作风为全县林草事业高质量发展蓄力赋能。至目前，举办“林草微课堂”“林草人讲林草故事”4场次，分行业、分领域开展“岗位大练兵·业务大比武”活动3场次。
“林草微课堂”“林草人讲林草故事”是高台县林草局党建工作的一张靓丽名片，也是干部职工学习的一个重要平台，县林草局将更加重视这个平台建设，坚持理论学习、业务知识和基层实际相结合，学实、学宽、学深，促进干部职工增强学习的紧迫感、工作的责任感和发展的压力感，更好履职尽责，为林草事业高质量发展做出努力。
